行业领袖计划

我们将在全国各大中心都会及重点高校，招募一批应届结业生加入公司，成为管培生的一员
。公司将为每位管培生量身制定职业生涯生长阶段培训计划，通过在要害岗位的历练，提升专业技术，富厚治理经验，逐步培养成为公司的后备干部
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多渠道职业生长体系

公司为每位员工制定职业生长计划，通过实施优才储备计划（TPP）资助员工尽快抵达能力要求，实现生长目标
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公司全国化结构战略之中，人才战略是重中之重
。员工可凭据实际情况选择一二线都会，或回抵家乡孝敬力量
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